{"id":25166,"date":"2024-02-13T02:31:52","date_gmt":"2024-02-13T02:31:52","guid":{"rendered":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/?page_id=25166"},"modified":"2024-02-13T02:58:55","modified_gmt":"2024-02-13T02:58:55","slug":"aviso-de-privacidad","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/aviso-de-privacidad\/","title":{"rendered":"Aviso de privacidad"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_section css=&#8221;.vc_custom_1590572438805{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 0px !important;}&#8221;][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1586774289616{margin-bottom: 0px !important;}&#8221;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221;]<\/p>\n<div class=\"title-h2\" style=\"text-align: center;\">aviso de privacidad<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1581515274143{margin-bottom: 0px !important;}&#8221; el_class=&#8221;big-index&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1581515286692{margin-bottom: 0px !important;}&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De conformidad con lo previsto en la Legislaci\u00f3n aplicable y vigente en la materia, espec\u00edficamente en la LEY FEDERAL DE PROTECCI\u00d3N DE DATOS PERSONALES EN POSESI\u00d3N DE LOS PARTICULARES, se hace de su conocimiento, que Psycom Soluci\u00f3n de Negocio S. de R.L. de C.V. , en lo sucesivo \u201cLa Empresa\u201d, ha adoptado las medidas de seguridad administrativas, t\u00e9cnicas y f\u00edsicas, necesarias para proteger sus datos personales contra: da\u00f1o, p\u00e9rdida, alteraci\u00f3n, destrucci\u00f3n o el uso, acceso o tratamiento no autorizado. De tal forma que los datos personales y otra informaci\u00f3n recibida a trav\u00e9s del env\u00edo o recepci\u00f3n de su curriculum y aplicaci\u00f3n de evaluaciones para determinar la adecuaci\u00f3n persona puesto, as\u00ed como la verificaci\u00f3n de referencias personales y laborales que \u201cLa Empresa\u201d recopile, reciba, administre, y eval\u00fae, incluyendo de manera enunciativa m\u00e1s no limitativa: (a) su nombre, domicilio, n\u00famero telef\u00f3nico, direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico, y otra informaci\u00f3n de contacto; (b) su nacionalidad, ciudadan\u00eda, pa\u00eds de residencia, registro federal de contribuyentes, n\u00famero de seguro social y estado civil; (c) informaci\u00f3n relativa a su empleo actual y empleos anteriores, puesto que ocupa actualmente y los puestos que ocup\u00f3 anteriormente, permiso de trabajo, su experiencia laboral y sueldo; (d) sus habilidades y aptitudes, incluido su dominio de idiomas, su educaci\u00f3n o formaci\u00f3n acad\u00e9mica, incluidos los t\u00edtulos obtenidos y las instituciones a las que asisti\u00f3, y (e) datos de familiares, c\u00f3nyuge e hijos, seg\u00fan sea el caso, (f) respuestas y resultados de la aplicaci\u00f3n de evaluaciones psicom\u00e9tricas cuyos resultados revelan algunas de sus capacidades, habilidades, competencias, as\u00ed como: caracter\u00edsticas representativas de su personalidad, (g) informaci\u00f3n obtenida para realizar estudios socioecon\u00f3micos que permitan verificar y completar la informaci\u00f3n del candidato; y cualquier otra informaci\u00f3n que en relaci\u00f3n al presente resulte necesaria, ser\u00e1n tratados conforme a la LEY FEDERAL DE PROTECCI\u00d3N DE DATOS PERSONALES EN POSESI\u00d3N DE LOS PARTICULARES. Dichos datos personales podr\u00e1n ser recopilados en cualquier momento por \u201cLa Empresa\u201d o cualesquier otras entidades subsidiarias o afiliadas de \u201cLa Empresa\u201d. \u201cLa Empresa\u201d podr\u00e1 utilizar su informaci\u00f3n y datos personales, para diversos fines y para actividades de negocios, como son las siguientes: (h) para prestarle servicios de colocaci\u00f3n de personal, tramitar empleos o para que lo enviemos a Usted con un cliente; (i) para el cumplimiento de nuestros contratos de servicios de reclutamiento, selecci\u00f3n, contrataci\u00f3n, administraci\u00f3n de n\u00f3mina, o diversos contratos de prestaci\u00f3n de servicios con nuestros clientes; (j) para evaluar si est\u00e1 Usted calificado para un puesto o una funci\u00f3n, y para comunicarnos con Usted en relaci\u00f3n con los puestos o servicios disponibles que ofrecemos, y para informar a nuestros clientes y socios de negocios acerca de nuestros servicios; (k) para llevar a cabo investigaciones y an\u00e1lisis, realizar informes estad\u00edsticos, establecer esquemas de remuneraci\u00f3n y evaluar el desempe\u00f1o y crecimiento de \u201cLa Empresa\u201d, sus filiales, empleados y el mercado laboral; (l) para generar perfiles y estructuras laborales que permitan incrementar y mejorar la productividad, as\u00ed como para cualesquier otros fines que \u201cLa Empresa\u201d considere necesarios para el mejoramiento de las condiciones de trabajo, y (m) para fines administrativos, como administraci\u00f3n de riesgos, para cumplir con obligaciones legales o que est\u00e9n dirigidos a cumplir con ciertas necesidades, y para resolver o defender quejas y demandas legales. \u201cLa Empresa\u201d podr\u00e1 compartir y\/o transmitir su informaci\u00f3n y datos personales a sus compa\u00f1\u00edas filiales o subsidiarias, nacionales o extranjeras, y\/o a terceros, incluyendo de manera enunciativa m\u00e1s no limitativa, clientes, proveedores, asesores, consultores y socios de negocio, nacionales o extranjeros. Tambi\u00e9n podemos compartir su informaci\u00f3n: (n) con clientes que puedan contar con oportunidades de empleo disponibles o que tengan inter\u00e9s en contratar a nuestros candidatos o empleados; (o) cuando alguna autoridad gubernamental o diversos funcionarios gubernamentales responsables de hacer cumplir la ley, soliciten o requieran razonablemente dicha informaci\u00f3n; (p) cuando lo exija la ley o en respuesta a alg\u00fan proceso legal; (q) cuando consideremos que divulgarla es conveniente para impedir da\u00f1o f\u00edsico o p\u00e9rdida financiera; (r) cuando sea razonablemente necesario para llevar a cabo una investigaci\u00f3n en relaci\u00f3n con actividades ilegales sospechosas o reales; (s) en el supuesto de que vendamos o transfiramos todo o parte de nuestros negocios o activos. \u201cLa Empresa\u201d tratar\u00e1 su informaci\u00f3n, documentos y resultados como confidenciales y mantendr\u00e1 medidas preventivas para protegerlos contra: p\u00e9rdida, mal uso, acceso no autorizado, alteraci\u00f3n de documentos y\/o resultados, y no divulgar\u00e1 para otro prop\u00f3sito sus documentos, informaci\u00f3n y resultados. Sin embargo, es claro que ninguna transmisi\u00f3n de datos por internet es completamente segura y por ende, \u201cLa Empresa\u201d no puede garantizar que el tratamiento de sus datos personales estar\u00e1 libre de todo da\u00f1o, p\u00e9rdida, alteraci\u00f3n, destrucci\u00f3n o el uso, acceso o tratamiento no autorizado. Esta informaci\u00f3n confidencial ser\u00e1 administrada durante un tiempo determinado para cubrir con los requerimientos de alg\u00fan proceso de reclutamiento y selecci\u00f3n, as\u00ed como para los fines ya mencionados en el presente Aviso de Privacidad, mismo que podr\u00e1 ser actualizado en el momento que sea necesario. Los cambios ser\u00e1n publicados en nuestra p\u00e1gina web www.psycom.com.mx Al firmar el presente aviso de privacidad, Usted reconoce que entiende completamente y acepta la administraci\u00f3n de su informaci\u00f3n confidencial por parte de \u201cLa Empresa\u201d seg\u00fan se se\u00f1ala en el presente Aviso. En cumplimiento de la LEY FEDERAL DE PROTECCI\u00d3N DE DATOS PERSONALES EN POSESI\u00d3N DE LOS PARTICULARES, se le informa a usted lo siguiente: A) Domicilio de \u201cLa Empresa\u201d: \u201cLa Empresa\u201d tiene direcci\u00f3n en Av. Vallarta No. 6503 Ciudad Granja CP 45010. Zapopan, Jalisco, M\u00e9xico. B) Datos del contacto: Para cualquier aclaraci\u00f3n o duda, los datos del contacto del Departamento de Sistemas de \u201cLa Empresa\u201d son los siguientes At\u00b4n: Gerente de Sistemas correo info@psycom.com.mx C) Derechos ARCO: Conforme a la Ley de Protecci\u00f3n de Datos Personales Usted tiene el derecho de ejercer en cualquier momento sus derechos de acceso, rectificaci\u00f3n, cancelaci\u00f3n y oposici\u00f3n (los \u201cDerechos ARCO\u201d) de su informaci\u00f3n, mediante una solicitud por escrito dirigido al Departamento de Sistemas de \u201cLa Empresa\u201d, quien podr\u00e1 solicitarle para su protecci\u00f3n y beneficio, documentaci\u00f3n que acredite correcciones a los datos, en caso de que solicite rectificaci\u00f3n de los mismos. Usted puede solicitar que se cancelen sus datos personales que \u201cLa Empresa\u201d conserva en su expediente una vez que haya concluido su relaci\u00f3n de trabajo con \u201cLa Empresa\u201d y\/o sus filiales o subsidiarias. No obstante lo anterior, es posible que \u201cLa Empresa\u201d se vea obligado conforme a la legislaci\u00f3n aplicable a conservar algunos o todos sus datos personales. Asimismo, Usted podr\u00e1 limitar el uso y distribuci\u00f3n de sus datos personales a trav\u00e9s de una solicitud al Departamento de Sistemas de \u201cLa Empresa\u201d. Se hace de su conocimiento que no podr\u00e1 limitar el uso de sus datos personales cuando dicho uso se requiera para el cumplimiento de cualesquier obligaciones a cargo de \u201cLa Empresa\u201d. De conformidad con lo previsto en la Legislaci\u00f3n aplicable y vigente en la materia de protecci\u00f3n de datos personales, (s) reconozco que he le\u00eddo y entendido los alcances del Aviso de privacidad de \u201cLa Empresa\u201d, (t) autorizo de forma expresa la divulgaci\u00f3n de mis datos personales a trav\u00e9s de bases de datos de acceso exclusivo a funcionarios y empleados de \u201cLa Empresa\u201d en los t\u00e9rminos establecidos en este Aviso de Privacidad, (u) autorizo de forma expresa a \u201cLa Empresa\u201d a recabar, administrar y transmitir mi informaci\u00f3n y datos personales para los fines establecidos en el presente Aviso de Privacidad, seg\u00fan el mismo pueda ser modificado de tiempo en tiempo, y conforme a las disposiciones legales aplicables.<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][\/vc_section]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_section css=&#8221;.vc_custom_1590572438805{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 0px !important;}&#8221;][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1586774289616{margin-bottom: 0px !important;}&#8221;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221;] aviso de privacidad [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1581515274143{margin-bottom: 0px !important;}&#8221; el_class=&#8221;big-index&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1581515286692{margin-bottom: 0px&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-25166","page","type-page","status-publish"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/25166","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=25166"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/25166\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":25175,"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/25166\/revisions\/25175"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wp.psycom.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=25166"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}